Estos son los resultados operativos y financieros de Ecopetrol del 2do trimestre y 1er semestre del 2024

Durante el segundo trimestre de 2024 (2T24) el Grupo Ecopetrol hizo frente a un entorno desafiante, que se mantiene impactado por diversas variables exógenas, como la revaluación del peso colombiano y las presiones
inflacionarias.

Este escenario ha sido afrontado buscando generar resiliencia mediante la maximización de ahorros en nuestras operaciones, control de costos y mejoras en los precios de realización de nuestros crudos.

Durante el 2T24 Ecopetrol registró ingresos por COP 32.6 billones, un EBITDA de COP 14.1 billones, una utilidad neta de COP 3.4 billones y un margen EBITDA de 43%. Destacamos el pago de dividendos con corte a junio, por COP 1.5 billones que corresponden a la totalidad del pago a nuestros accionistas minoritarios y COP 9.1 billones fueron abonados al pago de dividendos a la Nación, retribuyéndoles la confianza depositada en esta empresa.

Con relación al Fondo de Estabilización de Precios de los Combustibles (FEPC), se destaca la proactiva gestión realizada que ha habilitado una sostenida disminución del saldo de la cuenta, que a cierre de junio se encontraba en COP 12.1 billones, un 61% menos que al mismo corte de 2023.

En la línea de negocios de Hidrocarburos, para el segundo trimestre del año destacamos la fortaleza operativa de nuestro negocio tradicional, cerrando con una producción de 758 kbped (+30.2), los volúmenes transportados en 1,152 kbd (+54.7) y las cargas de refinación en 424 kbd (-3.4) en comparación con el mismo corte de 2023. Así mismo, quiero resaltar el pozo delimitador Uchuva-2 que confirma la extensión del descubrimiento de gas en el Caribe Offshore aportando información significativa para el desarrollo de esta nueva frontera de producción en el Caribe colombiano, y refuerza el potencial gasífero que se ha previsto en la región.

Estos resultados se soportan en una efectiva gestión comercial que nos ha permitido capturar márgenes favorables y nuevas oportunidades de mercado, logrando un fortalecimiento de USD 10.3 USD/Bl en los precios de la canasta de crudo en comparación con el mismo corte de 2023. Vale la pena destacar el buen desempeño de nuestra oficina en Houston, Ecopetrol US Trading (EUST) que durante el 2T24 comercializó 14 millones de barriles de crudo y productos, obteniendo un EBITDA de USD 24 millones y una utilidad neta de USD 19 millones, acumulando así para el 1S24 un total de USD 61 millones en EBITDA y USD 48 millones en Utilidad Neta.

En la línea de Energías para la transición Energética, con corte a junio logramos una optimización energética acumulada de 1.21 petajulios, cumpliendo anticipadamente la meta de 1.1 petajulios para 2024. Con este resultado, se aporta a la reducción de Gases de Efecto Invernadero con 104,312 toneladas de CO2 equivalente y se estima un ahorro de más de COP 72 mil millones.

Finalmente, en la línea de Transmisión y Vías, durante el 2T24, ISA fue adjudicataria de dos contratos privados, el primero para la ejecución del proyecto de conexión Atlántico Photovoltaic, y el segundo contrato, a través de Transelca desarrollará la conexión a la planta fotovoltaica Valledupar I, II y III, en el departamento del Cesar.

En SosTECnibilidad®, resaltamos: El pasado 31 de julio, el ICP (Instituto Colombiano de Petróleo) se transforma en el Icpet (Instituto Colombiano de Petróleo y Energías de la Transición) que tendrá la misión de impulsar la transición energética en el país.

En la dimensión ambiental destacamos que al cierre del 2T24 se ha logrado reducir 136,408 tCO2e, con un cumplimiento de 176% con respecto a lo planeado para el primer semestre del año.

En la dimensión social destacamos que El Grupo Ecopetrol destinó recursos para la ejecución del Portafolio de Desarrollo Territorial Sostenible por un valor de COP 118,195 millones en el 2T24 y un total de COP 183,988 millones en lo corrido del año, que incluye la inversión social, ambiental y de relacionamiento estratégico como obligatorio.

En el frente de Gobernanza, resaltamos el haber logrado por tercer año consecutivo el primer lugar en el ranking general de Merco Talento.

Adicionalmente, en el estudio de ambiente laboral de Great Place to Work alcanzamos por primera vez la certificación de Muy Satisfactorio, lo que refleja el excelente trabajo que hacemos con nuestros empleados.